Психологические аспекты управления персоналом на примере сети магазинов детского и взрослого творчества "Фантазия"

ИП Хатминская Я.О.

2016

Цель работы: разработать систему адаптации с использования метода наставничество.Объектом исследования является система адаптации.Предметом исследования является процесс адаптации нового сотрудника в сети мага-зинов «Фантазия».Задачи исследования:а) изучить теоретические основы адаптации персонала;б) провести анализ действующей системы адаптации персонала сети магазинов «Фантазия»;в) разработать рекомендации по совершенствованию системы адаптации персонала для сети магазинов «Фантазия».