Фрактальный подход к оценке уровня развития предпринимательской культуры организации на основе социального капитала

• Бодункова Анна Григорьевна

  Владивостокский государственный университет экономики и сервиса
  Владивосток. Россия
  старший преподаватель кафедры менеджмента Института права и управления

• Черная Ирина Петровна

  Владивостокский государственный университет экономики и сервиса
  Владивосток. Россия
  д-р экон. наук, профессор, проректор по учебной и воспитательной работе

В статье рассматриваются особенности фрактального подхода к изучению предпринимательской культуры организации. Учитывая, что в основе распространения фракталов в организации лежат социальные ценности и сети, авторы рассматривают «реципрокность» и «доверие» (базовые характеристики социального капитала) как показатели уровня развития предпринимательской культуры организации.

Ключевые слова и словосочетания: предпринимательская культура, социальный капитал, фрактальная организация, реципрокность, доверие.